CHALLENGE
What the project had to solve.
На одну вакансію приходить 40-50 відгуків, і кожен треба відсіяти дзвінком на 15-20 хвилин. Рекрутер витрачає тиждень на однакові питання про досвід, навички й зарплатні очікування, а до змістовної співбесіди доходить уже втомленим. Сильні кандидати встигають вийти на іншу роботу, поки черга дійде до них.